Noticias Internacionales.- Una nueva investigación de la ONG suiza Public Eye revela que trabajadores de proveedores de Shein, el gigante chino de la “moda rápida”, continúan laborando hasta 75 horas semanales a pesar de las promesas de mejoras en las condiciones laborales.
Esta situación se contrapone al Código de Conducta de Shein, que establece un límite de 60 horas semanales, incluidas horas extras.
La investigación muestra que los empleados, entrevistados en fábricas chinas, trabajan en promedio 12 horas diarias durante seis o siete días a la semana, con salarios que apenas superan los 2.400 yuanes (US$331) al mes.
La respuesta de Shein alega estar trabajando activamente para mejorar las condiciones de sus proveedores y asegurar el cumplimiento de las leyes locales, aunque los trabajadores también han observado prácticas inadecuadas, como la presencia de cámaras de vigilancia y la falta de cumplimiento de la prohibición de trabajo infantil.